人才是第一資源，深化人才服務工作是用好人才資源、釋放人才活力的關鍵。在全方位培養、用好人才方面，渝中還有這些舉措。
專業培訓
提升“銀齡”照護能力
4月11日，為期兩天的“守”護者·養老機構護理員培訓在渝中職業教育中心舉辦，40余名來自渝中養老機構的護理員一同提升“銀齡”照護能力。
此次培訓由區民政局、區養老服務指導中心主辦，區養老服務業促進會承辦，依托渝中職業教育中心，邀請資深專業教師授課。
培訓中，養老機構護理員聚焦“銀齡”照護需求，結合工作實際，與授課教師深入交流，不斷增強服務意識和提升專業技能。大家表示，此次培訓不僅提升了職業技能，更有助于把所學知識運用到實際工作中，為老人提供更優質、更貼心的服務。
服務青年
AI職場課“充電”賦能
4月11日晚，渝中區2025年服務青年上樓“趣”系列活動之AI職場課開課，30余名青年利用下班時間為自己“充電”賦能。
DeepSeek是什么？DeepSeek能夠做什么？如何使用DeepSeek？活動邀請了重慶云威科技有限公司CEO李力為青年們授課，他以《DeepSeek AI大模型青年工作實踐》為題，圍繞“AIGC生成式人工智能產業最新進展”“DeepSeek等先進大模型擅長做什么不擅長做什么”“AIGC落地實踐”“青年在AI+時代的挑戰與機遇”等方面，讓青年們了解人工智能、全面認識DeepSeek，引導青年們在AIGC工業化時代，迎接挑戰、把握機遇。青年們表示，這堂課內容詳實、實用性強，像一場及時雨。今后會將課上學到的知識充分運用，不斷探索AI在工作場景中的更多應用，提升工作效率。
據了解，2025年服務青年上樓“趣”系列活動由團區委聯合大溪溝街道、上清寺街道、大坪街道、石油路街道、化龍橋街道共同組織，每周1次共4個課程，為青年提供“單位門口”的服務，助力青年更好發展。